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世界大教徒为行业的成功做出了贡献


比利时世界大教徒的故事

Like many of our WorldSkills Members, WorldSkills Belgium not only needs to reach more young people and attract them to technical skills to deliver on its government’s TVET strategy, but it also needs to ensure that the skilled individuals emerging from competitions meet the current and future needs of businesses and society as a whole.
比利时竞争对手的世界大教徒的小组照片


解决这个问题,在2021年,比利时的世界大教徒改造了基于竞争的培训过程的Les Startech,以成为一个平台,可以使更多的年轻人更接近参与技能培训发展的教育和行业专家。作为回报,这将使行业合作伙伴更加获得未来人才的机会。

Les Startech最初是为17至25岁的年轻人创建的7步技能培训过程。最重要的步骤是在Startech时代进行的半决赛,训练和全国比赛。Les Startech's为年轻人提供了尽可能多地了解各自的技术技能以及软技能的机会,例如沟通,演示培训和时间管理,这对于在竞争或职业中取得成功同样重要。

以前,只有国际比利时球队将受益于这项专业培训。但是,比利时世界大教会的决定扩大了摄入量,并邀请十名最有前途的参与者从半决赛中加入Les Startech's,并被指导到全国范围。这意味着,每年至少有300名年轻人受益于他们以前从未有过的专业培训和获得行业专家的机会。



莱斯Startech's就是将合适的人聚集在一起以提供卓越的技能。因此,一旦选出选定的竞争对手,他们就会组合在一起参加技能团队。他们配备了一项详细的开发计划,并分配到了世界大师比利时培训中心,以提高他们与教育和行业专家一起工作时的技术和软技能。

通过技能团队进行培训旨在为参与的每个人创造短期和长期利益。年轻人在访问导师和导师并为比赛做准备时,会磨练他们的技术和软技能。它还使他们更接近行业专家,因此他们可以更好地了解自己的职业道路,并了解他们的职业可能。

对于行业专家和培训师,他们可以与十个最有前途的年轻人一起工作;他们可以识别出来的人才;它可以帮助他们基准并提高自己的技能以及组织内的人民的技能。


来自比利时世界大教徒的七个竞争对手通过奖牌摆出奖牌。


拉斐尔Colle是Belgium welding的Worldskills Belgium培训师,他了解竞争对手的成功也是他自己的专业知识的强烈衡量。“我的个人比赛是在训练期间举行的。我的目标是让竞争对手获得卓越奖章。如果他明白了,这也意味着您作为一名培训师,保持最新状态。”

行业和培训合作伙伴也从独特的访问世界大卫为国际比赛提供的优惠中受益。他们可以在那里与来自世界各地的其他企业分享学习,并利用更广泛的机构网络,例如联合国,联合国工业发展组织,欧盟,经济合作组织和联合国教育组织,科学和文化组织。

这是许多企业希望成为一部分的东西。比利时世界大教徒的比赛与培训高级经理Alina Fleaca反映:“ Les Startech是一个巨大的过程,非常雄心勃勃。这并不容易,但是我可以说很多合作伙伴对与我们合作感兴趣。他们甚至来敲我们的门,说他们想和我们一起工作 - 这从未发生过。”

她继续说:“很多时候,我们的行业合作伙伴已经拥有自己的培训中心,并且渴望培训我们的竞争对手。此外,我们的培训合作伙伴需要满足通过计划的年度配额,因此我们也可以帮助他们做到这一点。他们可以充满信心地对参与者准备就绪,并已经拥有设备和专业知识,以确保参与者的标准。这是一场胜利,对我们所有人都赢了。”

行业和TVET在Les Startech的兴趣增加,导致比利时世界大卫组织成技能委员会。每个技能委员会都有六到七个角色,包括研讨会经理,促销经理和赞助商经理,分享为年轻人准备比赛并分享任何经验教训和最佳实践的责任。

阿丽娜(Alina)不能强调这些技能委员会对比利时世界大教徒的重要性。她说:“如果没有这些专业人员愿意帮助我们,我们将无法支持我们的技能团队,这一切都是志愿者。因此,现在我们正在跨学校,培训中心,企业,自由职业者招募,无论谁想与我们一起工作。到2023年,我们希望拥有所有技能领域的技能委员会。”



世界大教比利时已经看到其年度启动技术的日子成为教育人们有关其职业技能价值以及比利时工业未来的理想平台。The Startech’s Days not only host the national competitions, but give the 7,000 visitors a chance to visit a career guidance area, increase their skill know-how at information stations, and have a go for themselves in three ‘Try-a-Skill’ villages, two of which are Science, Technology, Engineering, and Mathematics (STEM) focused.

Startech的日子使比利时世界大卫为了将商业,教育和世界大教徒欧洲界的代表与劳工和培训部长办公室一起。该团队过去曾利用这项活动来主持圆桌会议,以抵抗技能短缺,讨论激励和促进熟练专业的方法,并鼓励更多的年轻人从事技术职业。

归根结底,比利时世界大教徒认为莱斯·斯特雷奇(Les Startech)的改进训练过程,而启动技术的日子使行业合作伙伴更加投资于世界大卫。专业专家在计划的过程中认识年轻人,并希望看到竞争对手自己做得很好。重要的是,他们希望成为塑造和提高自己行业未来劳动力质量的一部分。


我们很高兴有勇于参加比赛的候选人。帽子脱颖而出!
- Max Pinilla,Sani-Heating

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